为全面贯彻落实教育部《中小学法治副校长聘任与管理办法》，健全法院、检察、公安、司法、监狱等部门协同治校普法机制，提升全市中小学（幼儿园）法治副校长履职能力与校园依法治理水平，10月15日，泉州市教育局联合市公安局举办全市法治副校长工作视频培训会。会议采用“市级主会场+县区分会场+派出所分会场”三级视频联动模式，全市2200余名来自公安、法院、检察、司法、监狱系统的法治副校长，以及2700多所学校分管领导线上线下同步参训。

　　本次培训紧贴校园治理风险难点，精选师资精准赋能。泉州市教育科学研究院高级教师洪慧芳围绕《涉校涉生案事件心理简析及处置》授课，剖析青少年心理特点，讲解心理危机识别、疏导干预与家校沟通方法，为法治副校长开展学生心理帮扶提供实操指引。泉州市公安局巡特警支队二级警长郑建生围绕《激活最小应急单元 筑牢校园安全防线》作专题授课，详解应急队伍组建、物资配备等关键内容，同步演示应急战术要点与实操技巧。全国“普法为民好榜样”、上海市公安局治安总队政治处三级高级警长黄奕带来《校园法治教育的创新与提升》专题分享，强调“法治课不能照本宣科念法条，要贴近青少年语言、贴近校园生活”，并分享趣味化、场景化普法新思路，传授将枯燥法条转化为青少年乐于接受的教学内容的方法。通过培训全方位、多角度、深层次提升了全体参训人员的法治素养、专业能力和履职水平。

　　自2025年8月换届聘任工作启动一年来，我市严格对标教育部《中小学法治副校长聘任与管理办法》和省、市各项工作部署，坚持“政治过硬、业务精湛、责任心强、热爱教育、熟悉基层”的标准，严格落实“指定一批、留任一批、遴选一批”的工作原则，高标准、规范化完成全市中小学、幼儿园法治副校长换届聘任、梯队储备、岗前培训、履职清单建立、年度考核评价和台账建设等各项工作。全市法治副校长队伍建设体系持续完善、管理制度更加健全、履职质效稳步提升、特色亮点不断凸显，整体工作成效位居全省前列，校园法治治理能力实现了系统性、整体性提升。

　　会议对下一步工作提出三点要求：一是提高政治站位，扛牢法治护校育人责任。把握校园法治工作政治、民生、底线属性，当好法治宣传员、平安守护者、依法治校参谋员，深度融入校园管理，以法治力量守护学生健康成长。二是坚持学用贯通，提升实战履职效能。做好培训成果转化，摒弃形式化履职，推动工作从“完成任务”转向“解决问题”，常态化抓好精准普法、隐患排查、纠纷调处、警示教育、个案帮教，补齐治理短板。三是深化警校共治，健全长效闭环机制。建强法治副校长队伍，完善梯队建设与考核激励；持续推进校园最小应急单元建设，落实人防、物防、技防、制度防；抓实校园欺凌治理，健全家校社协同育人闭环，构建共建共治的平安校园格局。同时，也要求各级各类学校要主动对接、主动服务、主动汇报，常态化敞开校门、畅通渠道，全力支持、全力配合法治副校长开展各项履职工作，让法治力量深度嵌入校园治理、深度融入育人全过程，持续推动法治课堂常态化、风险排查常态化、关爱帮扶常态化、隐患整治常态化，层层织密织牢全市校园法治安全防护网。