泉教函〔2023〕165号
答复类型：A类

农工党泉州市委会：

　　《关于加强我市高职教育师资队伍建设的建议》（20234049号）由我单位会同市工信局、人社局办理。现将有关情况汇总答复如下：

　　近年来，我市聚焦素质提升，加大人才引进和培养力度，着力打造职业教育高素质专业化师资队伍。一是打造以名师（名匠）为核心的专家型教师群体。近年来，我市认定88名市级职业院校中青年学科（专业）带头人，建成27个市级职业教育技能大师（名师）工作室。培养44名省级职业院校专业带头人、职教名师8人，职教名校长8人。二是打造“双师型”教师队伍。依托泉州市产教融合研究院，汇聚黎明职业大学、泉州师范大学、福建省职业教育教师发展联盟、福建莱仁家政公司等14个单位的专家资源，制定《泉州市职业教育“双师型”教师认定标准》。依托龙头企业和高水平高等学校建设职业教育“双师型”教师培养培训基地，获批1个国家级职业教育“双师型”教师培训基地和1个国家级职业教育教师企业实践基地；2个团队入选国家级职业院校教师教学创新团队，9个团队入选首批省级职业院校教师教学创新团队。截至目前，全市高职院校“双师型”教师占专任教师比例68%以上。三是建设多元“双师”团队。积极聘请企业工程技术人员、高技能人才、管理人员、能工巧匠等，采取兼职任教、合作研究、参与项目等方式到校工作。全市职业学校聘请行业企业兼职教师1400余名，建设各类技能大师（名师）工作室142个。四是支持引进高层次专业人才。2019年对《泉州市“桐江学者计划”特聘教授岗位制度规定》进行修订，重点针对高职院校人才引进难的问题，采取增设讲座教授岗位、适当放宽要求、允许直接聘任行业企业入选市一、二层次人才、提升奖励力度等措施，帮助引进高层次人才。近三年来，高职院校共引聘3个特聘教授、17个讲座教授。五是加强教师队伍继续教育。持续推进专业技术人才知识更新工程，每年市人社局、市教育局联合开展教师队伍专业技术人员继续教育，培训内容涵盖名师名校长培养、新任教师规范化培训、班主任岗位培训、校（园长）任职资格培训、远程继续教育培训等项目。2022年共有1.7万余名教师参加市级继续教育培训，并完成学分验证。

　　农工党泉州市委会在提案中就加强我市高职院校师资队伍建设提出了具有更高站位和前瞻性的建议，我局将积极采纳、认真落实，重点做好以下工作：

　　实施2023年泉州市职业教育教师素质提升工程，加快职业教育名优教师培养。一是加快名优教师培养。2023年评选30名左右职业院校名师工匠，培育50名以上职业院校专业带头人，建设20个以上职业教育技能大师工作室。二是加快“双师型”教师培养，参照《泉州市职业教育“双师型”教师认定标准》，推动各职业院校制定“双师型”教师培养方案，成立学校“双师型”教师认定评审委员会，按照标准认定新一批“双师型”教师。三是成立泉州市产教融合“双师”资源库，推动职业院校积极引聘技能大师、技术能手、能工巧匠入校园、进课堂。四是探索以竞赛和训练促进师资队伍建设模式，研究出台“赛事评审制”，深化“以赛代评、竞技比拼”模式，行业导师参加技能比拼可通过该渠道申报认定高层次人才，并同等享受我市高层次人才相关政策待遇，努力为我市职业院校教师事业发展创造条件。五是打造高水平教师培训基地。依托黎明职业大学的国家级职业教育“双师型”教师培训基地和福建莱仁家政公司的国家级职业教育教师企业实践基地在培训团队、资源和条件等方面优势，开展高端研修。依托产教融合专家资源库，聘请技术能手、职教专家和行业企业高水平人员参与教师培训工作。

　　感谢农工党泉州市委会对我市高等教育和职业教育工作的关心、理解与支持，欢迎继续给予关注指导。

　　领导署名：毛伟雄
　　联 系 人：钱  畅
　　联系电话：22799607

泉州市教育局
2023年7月20日