根据《2025年泉州市教育科学研究院专项公开招聘编制内工作人员公告》精神及事业单位公开招聘工作人员有关规定，现就2025年泉州市教育科学研究院专项公开招聘编制内工作人员面试工作通知如下：

　　一、考试方式

　　本次考试采取面试方式，招聘的岗位综合成绩=面试成绩，面试采取片段教学（岗位技能测试）现场问答等方式进行，其中03、04、06岗位采取片段教学+现场问答的方式，07、08岗位采取岗位技能测试+现场问答的方式，主要考核报考人员的综合素质、专业知识和业务能力等。面试成绩实行百分制，其中片段教学（岗位技能测试）占70%、现场问答占30%。面试评委由7人及以上组成，采取去掉一个最高分、一个最低分，取算术平均分数的方法确定报考人员的面试成绩。采取四舍五入取小数点后2位，面试合格线为70分，未达到合格线者不予确定为体检、考察对象。

　　二、具体安排

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　　三、注意事项

　　1.考生请务必认真核对考点详细地址，防止走错考点。提前熟悉考点具体位置及赴考线路，合理安排时间并提早出行，确保准时参加考试。

　　2.考生应于规定时间携带本人有效身份证到规定地点，身份证丢失的，可提供当地派出所出具的有效身份证明（在有效期内的临时身份证、社会保障卡、派出所出具的有考生相片的证明均可用于身份核验）。

　　3.所有考生必须服从面试考点的组织安排，在规定的时间内到面试地点报到、抽签、面试。迟到超过10分钟或未报到者则视为自动放弃面试资格。

　　4.考生进行全封闭管理。考生佩戴的手表，以及携带的手机、平板、电子手环等带有存储、通讯功能的电子产品须按规定上交，不得带至面试考场，违者经当场确认后取消面试资格。

　　5.考生必须服从工作人员的管理，不得向工作人员询问有关面试信息，不准串号代考，不准恶意扰乱面试场所秩序，违者取消面试资格。

　　6.进入考室后，考生不得向考官及工作人员透露任何个人信息，违者取消面试资格。

　　7.考生面试结束后，需按工作人员要求离开考场，禁止已面试考生与未面试考生接触，一旦发现，立即取消两者的面试资格。

　　8.考生有其他违纪违规行为的，按《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》等有关规定处理。

　　在招聘组织实施中，如因招聘人数过多或遇其他不可抗力情况，招聘单位必要时将对有关工作安排进行适当调整，请广大报考人员理解、支持和配合，并及时关注泉州市教育局、泉州市教育科学研究院网站。

　　附件：泉州市教育科学研究院各相关内设机构主要职责

泉州市教育科学研究院
2025年5月23日

　附件

泉州市教育科学研究院相关内设机构主要职责

　　一、初等教育与学前教育教学研究室

　　负责全市初等教育与学前教育（含该阶段特殊教育）教学研究；指导落实初等教育与学前教育教学研究和教改实验；落实课程标准课程计划及教材的正确使用，负责全市初等教育与学前教育教学研训及竞赛活动协调指导市级小学、幼儿园各学科名师工作室研修活动。

　　二、中学教育教学研究室

　　负责全市中学（含该阶段特殊教育）教学研究；指导落实中学教育教学研究和教改实验；落实课程标准、课程计划及教材的正确使用，负责全市中学教育教学研训、命题工作及竞赛活动，协调指导市级中学各学科名师工作室研修活动。

　　三、职业教育技术研究室

　　承担全市职业教育（含该阶段特殊教育）教学研究；指导职业院校深化产教融合、校企合作，加强专业（学科）建设，落实课程标准、课程计划及教材的正确使用；负责组织职业教育教学研训及竞赛活动，协调指导市级职业教育名师工作室建设；指导实习实训工作。

　　四、教师专业发展研究室

　　统筹制订并实施市级教师、教育管理干部专业发展中长期规划和年度培训工作计划，承担市级基础教育与职业教育的教师、教育管理干部的培训、培养工作；协助教育行政部门做好市级名师、名校长工作室建设管理和名优教师、校长的培养、考核等工作；开展教师专业发展研究，为教育行政部门提供教师发展建议和决策咨询。

　　五、教育科学政策研究室

　　负责制订并实施全市教科研发展规划；负责统筹指导全市教科研课题、组织开展教育科学研究与实验，推广教育科研成果；负责收集传递先进教育发展趋势和信息；协助教育行政部门开展教育发展规划、教育政策法规、教育理论、教育重大课题、教育决策以及教育改革发展中重点、难点、热点问题调研并提供建议和服务；编辑出版内部交流学术刊物；配合做好全市中小学德育、心理健康教育、体育、美育、劳育工作；协助做好班主任等思想政治工作者研训工作和师生心理健康教育工作，配合学科教研员开展德育、心理健康教育、体育、美育、劳育研训活动及课题研究，提供家庭教育指导服务。